Пособие Для Мам Родивших До 25 Лет

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Пособие Для Мам Родивших До 25 Лет». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Для удобства представим алгоритм расчета пособия по уходу за ребенком в 2020 году в виде схемы:

Пособие по уходу за ребенком

равно
средний заработок за два предыдущих календарных года (не должен превышать за каждый год предельную величину базы для начисления страховых взносов в ФСС: в 2018 году – 815 000 рублей, в 2019 году – 865 000 рублей, то есть для расчетов выбираем сумму, которая меньше)
делим
на число календарных дней в этом же периоде (исключая периоды временной нетрудоспособности, отпусков по беременности и родам и по уходу за ребенком, период освобождения от работы с сохранением зарплаты). Получаем средний дневной заработок, который не может быть больше контрольной величины (= сумме предельных величин (см. выше), поделенной на 730)
умножаем
на 30,4
умножаем
на 40 %

Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2020 году

Помощь семьям с детьми – одно из приоритетных направлений в социальной политике Российской Федерации, которое осуществляется как на федеральном, так и на муниципальном уровне. Рождение третьего ребенка в семье в большинстве случаев переводит ее в разряд многодетной, предоставляя возможность получения дополнительных детских пособий. Итак, что же дает государство за рождение 3-го ребенка? Какие выплаты положены при рождении третьего ребёнка в 2020 году?

Выплата в размере 628,47 руб. гарантирована будущим мамам, которые обратились в женскую консультацию по месту регистрации или жительства на гестационном сроке до 12 недель. Справку, подтверждающую раннюю постановку на учет, можно получить у лечащего врача в ЖК. Место получения выплаты определяется социальным статусом мамы (место работы, учебы, органы социальной защиты населения).

Появление нового человека — это, несомненно, радостное событие. Но его папе и маме, кроме подготовки к родам, стоит подумать о том, на какие деньги воспитывать малыша. Хорошей финансовой поддержкой могут стать государственные пособия. А какие выплаты и пособия при рождении ребенка положены в 2020 году? Об этом далее.

  1. Государство позволяет не только оформить ежемесячные или единовременные выплаты, но также оказывает финансовую поддержку в виде льгот и сертификатов.
  2. Хотя федеральные пособия предоставляются для всех граждан, существует еще региональные программы.
  3. На размер финансовой поддержки влияет количество рожденных или усыновленных детей.

Внимание! Нетрудоустроенным гражданам и лицам, которые не пожелали заключить договор о ДМС , не могут рассчитывать на декретные, а также единовременные выплаты при постановке на учет .

Такое пособие начисляется не позднее, чем через полгода после появления новорожденного, а выплатить его должны в 10-дневный срок со дня, когда были поданы документы.

  • Государством гарантируются пособия для второго ребенка до полутора лет, производящиеся по месту трудоустройства матери (или лица, официально ее заменяющего) и составляющие 40% от средней величины заплаты за предыдущие 2 года.
  • К формам гос поддержки при рождении 2-го ребеночка с гражданством России относится материнский капитал, по-другому называемый семейным. Он дается при появлении 2-го или следующих детей, в том числе и при усыновлении. Оформить сертификат можно на детей, рожденных в 2007–2020 гг.

    До 3 Лет Пособие На Ребенка Если Родила До 25 Лет

    • Справку с места работы или учебы.
    • Справку о социальных выплатах.
    • Справка о получении пенсии и надбавок.
    • Справка о получении стипендии.
    • Справка о получении пособия по безработице.
    • Справка о получении выплат при травмах на производстве.
    • Справки о получении различных социальных пособий.
    • Надбавка к пособиям при рождении детей. При рождении первого 86500 рублей, при рождении второго 121100 рублей и при рождении третьего и последующих детей 173000 рублей.
    • Надбавка при рождении 3 и более детей одновременно выплачивается разовая компенсация в размере 50000 рублей.
    • Образование для ребенка. Нужно сказать, что сертификатом можно заплатить за образование всех четырех детей (пока они не достигнут возраста 25 лет) в частном либо государственном учреждении России, которому разрешено оказывать подобные услуги. Новым Федеральным законом № 432-ФЗ разрешается использовать эту услугу до исполнения малышу трех лет.
    • Увеличение накопительной части пенсии многодетной мамы, что гарантируется постановлением Правительства РФ от 20.07.2007 № 457 в редакции от 12.10.2013. Необходимые для этого документы: СНИЛС, паспорт, заявление на распоряжение средствами маткапитала или его частью. Если малыш усыновлен, необходимо предоставить также разрешение органа опеки о расходовании средств маткапитала.
    • Ежемесячные выплаты из материнского капитала до достижения малышом 1,5 лет (согласно Федеральному закону от 28 декабря 2020 года № 418-ФЗ). При оформлении этого государственного пособия можно сразу написать 2 заявления: на получение сертификата на маткапитал и о назначении выплат. Пособие назначается сроком на 1 год, после чего нужно будет продлевать выплаты вновь написанным заявлением. При этом заявление стоит подавать до достижения малышом полугода (если обратиться позже, выплаты будут назначены с момента обращения). Обратите внимание, что пособие полагается малышу, который рожден/усыновлен с 1 января 2020 года, при условии, что средний месячный доход семьи не превышает полуторакратной величины прожиточного минимума.
    • копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет (если имеется такой документ);
    • справка о размере уже выданного пособия по беременности и родам;
    • свидетельство о рождении малыша;
    • заверенная ксерокопия трудовой книжки/выписка с последнего места работы;
    • справка с места работы второго родителя о неполучении им пособия;
    • паспорт;
    • заявление на получение пособия.

    Поправки в закон позволят регионам наблюдать за числом работающих и неработающих граждан. Одно дело, если семья действительно малообеспеченная и нуждается в финансовой и социальной поддержки со стороны государства. Другое — большая часть населения получает зарплату в конвертах, попадая в категорию «бедняков». А по факту может являться достаточно обеспеченным человеком.

    28.12.2020 Президент В. В. Путин подписал новый закон о выплатах семьям, имеющим детей, который вступил в силу с 1 января 2020 года. Согласно этому закону теперь семьи, в которых рождаются и первые и вторые дети могут получить ежемесячное пособие по уходу за малышом до 1,5 лет. При этом деньги на первого можно получить через соцзащиту, а деньги на второго через Пенсионный фонд, поскольку они будут выплачиваться из средств материнского капитала. Претендовать на выплаты могут семьи, чей среднедушевой доход ниже 1,5 кратной величины прожиточного минимума в регионе.

    Одиноким мамам положены те же пособия, что и родителям полных семей. Они могут рассчитывать на федеральные пособия, действующие по всей стране, и на региональные выплаты. Их можно поделить на

    • Адресную помощь (студентам, на покупку продуктов, школьной формы);
    • Малоимущим одиноким мамам как правило назначается пособие в большем размере.

    Мама малыша в статусе одиночки может претендовать на следующие формы социальной поддержки:

    1. Компенсирование цены на детское питание для ребенка в возрасте до 36 месяцев.
    2. Компенсации повышения стоимости жизни
    3. Натуральная помощь мамам с детьми до 3 лет — бесплатные конверты для новорожденных, комплекты белья и одежды на малышей, молочные кухни для детей до 24 месяцев, медикаменты первой необходимости.
    4. Жилищные льготы — скидки на коммунальные услуги.
    5. Льготы на получение образования.
    6. Льготные физиопроцедуры (массаж) в районной поликлинике.
    7. Бесплатное питание не менее 2-х раз в день в школьном кафетерии.
    8. Льготная очередь при поступлении в дошкольное образовательное учреждение (ДОУ).
    9. Скидки на получение воспитательных, образовательных и иных услуг в ДОУ.
    10. Право на участие в программе обеспечения жилплощадью «Жилище».
    11. Ежегодное лечение ребенка в профилактории санаторно-курортного типа.

    Вышеуказанные льготы могут меняться в зависимости от региона проживания одинокой мамы. И только лишь статуса одинокой мамы для их получения зачастую недостаточно. Льготы различаются в зависимости от сопутствующего статуса семьи: малоимущие, нуждающиеся в улучшении жилищных условий, семья, воспитывающая ребенка-инвалида и пр. Но в некоторых регионах одиноким матерям, независимо от других льготных статусов, могут предоставляться вышеназванные привилегии.

    Мера поддержки. Ежемесячные выплаты на первого ребёнка, рождённого не раньше 2018 года. Его можно получать, пока ребёнку не исполнится 1,5 года.

    Каким законом предусмотрена? Законом РФ №418 «О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей» от 28 декабря 2017 года. В рамках национального проекта «Десятилетия детства», объявленного Президентом РФ Владимиром Путиным.

    Сумма поддержки. 8490 рублей в Татарстане в 2018 году (выплата равна величине прожиточного минимума ребёнка в Татарстане за II квартал 2017 года).

    Пособия и выплаты матерям-одиночкам в 2020 году

    Мера поддержки. Единовременная выплата для молодых матерей, проживающих в сельской местности не меньше трёх лет и родивших ребёнка не раньше 2018 года.

    Каким законом предусмотрена? Постановлением кабинета министров Татарстана №67 «О единовременной выплате женщинам, постоянно проживающим в сельской местности, при рождении ребёнка» от 9 февраля 2018 года.

    Сумма поддержки:

    — 50 тыс. рублей на первенца;

    — 100 тысяч рублей — на третьего ребёнка.

    Зависит ли от дохода? Нет.

    Условия:

    • родить первого ребёнка до 25 лет или родить третьего ребёнка до 29 лет;
    • родить после 1 января 2018 года;
    • иметь российское гражданство;
    • постоянно проживать в сельской местности в Татарстане (включая посёлки городского типа) не меньше трёх лет (на дату обращения).

    Как получить? Представить в отделение Республиканского центра материальной помощи (компенсационных выплат) (РЦМП) по месту жительства:

    — заявление от матери ребёнка (в случае её смерти или лишения родительских прав — заявление от отца или опекуна);

    — паспорт заявителя;

    — реквизиты счёта для перечисления средств, открытого в банке;

    — копия свидетельства о рождении ребёнка или детей, если роды проходили за пределами Татарстана;

    — копия свидетельства о смерти матери или отца, если свидетельство о смерти выдали за пределами Татарстана;

    — копия доверенности, если заявление пишет уполномоченное лицо.

    Срок обращения. 6 месяцев со дня рождения ребёнка. Тем, кто обратится позднее, выплата не полагается.

    Сколько мам уже получили выплаты? На 20 июля за выплатой на первого ребёнка обратились 907 сельчанок, за выплатой на третьего — 182 женщины.

    По прогнозам министерства труда, занятости и социальной защиты Татарстана в этом году выплату могут получить более 2,5 тысячи женщин: около 2 тысяч из них — на первенцев, более 400 женщин — на третьего ребёнка.

    Важно! Выплату не назначают гражданам, дети которых находятся на полном государственном обеспечении, а также лишённым родительских прав либо ограниченным в них.

    Мера поддержки. Ежемесячное пособие могут получать не только мамы, но и люди, фактически ухаживающие за малышом.

    Каким законом предусмотрена? Законом РФ №81 «О гос­пособиях гражданам, имеющим детей» от 19.05.1995.

    Сумма пособия в 2018 году:

    — по уходу за первым ребёнком минимум — 3142,33 руб.;

    — по уходу за вторым и следующими детьми минимум — 6284,65 руб.;

    — пособие людям, фактически ухаживающим за ребёнком, максимум — 12 569, 33 руб.

    Кто может претендовать на пособие:

    • матери, отцы, другие родственники, опекуны (здесь и далее фактически ухаживающие за ребёнком), уволенные в период отпуска по уходу за ребёнком;
    • мамы, уволенные беременными, в период отпуска по беременности и родам из-за ликвидации организаций или ИП, прекращения полномочий частных нотариусов, статуса адвоката и др., уволенные из организаций или воинских частей за пределами РФ, в том числе если истёк трудовой договор с такой воинской частью, матери, уволенные в отпуске по уходу за ребёнком или по беременности и родам в связи с переводом мужа из таких частей в РФ;
    • мамы, отцы, опекуны, не подлежащие обязательному соц­страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (в том числе студенты очной формы);
    • другие родственники, не подлежащие обязательному соцстрахованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в случае, если мать или отец умерли, лишены прав, признаны недееспособными, по состоянию здоровья не могут воспитывать и содержать ребёнка, отбывают наказание в местах лишения свободы, уклоняются от воспитания детей или отказались взять своего ребёнка из воспитательных учреждений, медорганизаций, учреждений соцзащиты, и в ряде других случаев.

    Как получить? Обратиться в отделение РЦМП.

    Мера поддержки. Родителям, независимо от доходов, компенсируют:

    — на первого ребёнка — 20% от среднего размера родительской платы;

    — на второго ребёнка — 50% от среднего размера;

    — на третьего и следующих детей — 70% от среднего размера.

    Каким законом предусмотрена? Законом РФ №273 «Об образовании в РФ» от 29.12.2012, постановлением кабмина РТ №9 «О компенсации части родплаты за присмотр и уход за ребёнком в образовательных организациях, реализующих образовательную программу дошкольного образования» от 18.01.2007.

    Сумма компенсации:

    Большинство детей в Татарстане ходят с 3 лет в общеразвивающие детсады. В саду ребёнок обычно находится по 10,5 часа в день. В таком случае средний размер платы в 2018 году равен 1572 руб. — для семей, где один или двое детей, 785 руб. — для семей, где три ребёнка и больше. А реальный тариф в Казани 3117 руб.

    В 2018 году родителям, заплатившим за детсад 3117 руб. (ребёнку 3-7 лет, он находится в общеразвивающем детсаду по 10,5 часа в день), компенсируют:

    — 314,4 руб. на первого ребёнка;

    — 786 руб. на второго ребёнка;

    — 549,5 руб. на третьего ребёнка и следующих детей.

    Выплаты для малоимущих семей с детьми регулируются на федеральном и региональном уровнях. Полный список льгот и субсидий, которые полагаются в таком случае, зависит от того региона, где проживает семья (т.к. большинство выплат регулируются на региональном уровне). Критерии для выплат разрешено устанавливать региональному руководству самостоятельно. А основными принципами для социальных выплат будут:

    • подача документов в местный орган социальной защиты;
    • возможность оформления социальной защиты любым из родителей или опекунов, а не только матерью;
    • необходимость постоянного места проживания на всей территории России.

    Пособия и выплаты семьям с детьми в Татарстане. Полный перечень

    Пособия для малоимущих семей с детьми возрастом до 18 лет закреплено на общегосударственном уровне. В большинстве случаев родители детей старше 1,5 лет могут рассчитывать только на эти выплаты. Условиями для государственной материальной помощи в этом случае будут:

    • доход семьи ниже прожиточного минимума в регионе;
    • выплаты проводятся на каждого ребенка в семье до 18 лет (родного или усыновленного);
    • средства для помощи выделяются из регионального бюджета;
    • пособия ежегодно индексируются согласно законодательству (с тенденцией к повышению).

    Также начиная с 2016 года, в регионах стало разрешено самостоятельно устанавливать размеры и периодичность таких выплат.

    Для улучшения демографической ситуации в стране президентским указом назначены выплаты для малоимущих многодетных семей на каждого ребенка, начиная с третьего. Чтобы получить такую финансовую помощь, необходимо иметь российское гражданство (ребенок и хотя бы один из родителей, подающий заявление). В общих случаях размер пособия равен уровню прожиточного минимума в регионе.

    Семье, претендующей на получение статуса малоимущей, необходимо обратиться в орган социальной защиты по месту проживания. В течение 10 рабочих дней после подачи всех необходимых документов, специальная комиссия будет рассматривать заявку и принимать решение.

    Очень важно подавать правдивую информацию о суммарных доходах членов семьи. В противном случае обман все равно будет раскрыт, а семье останется без государственной поддержки.

    Список документов для органов соцзащиты:

    • свидетельство о браке;
    • заявление соответствующего образца о признании семьи малоимущей (бланк выдадут прямо в соцзащите, можно не скачивать в интернете);
    • свидетельство о рождении ребенка (до 18 лет);
    • паспорта супругов;
    • справка о доходах, составленная по установленной форме;
    • свидетельство на собственность;
    • выписка из домовой книги обо всех членах семьи, проживающих на одной территории;
    • справки об инвалидности, трудовые книжки и другие документы – по требованию;
    • пластиковая карта для перечислений или сберегательная книжка.

    Иногда случаются ситуации, когда не удается установить, где находится один из членов семьи. В таком случае выплаты от государства все равно можно оформить. Для этого предварительно необходимо написать заявление в полицию, чтобы было возбуждено уголовное дело по розыску пропавшего члена семьи.

    Во многих регионах предусмотрены выплаты малоимущим семьям, которые собирают своих детей в школу. Иногда пособие выдается только для сборов в первый класс, в некоторых случаях — ежегодно перед 1 сентября. Официально финансовую помощь необходимо потратить на покупку школьной и спортивной формы, а также принадлежностей для занятий. Также помощь может быть предоставлена в виде компенсации, то есть для получения пособия необходимо предоставить чеки на купленные товары для школьника.

    Такой вид помощи для малообеспеченных семей регулируется на региональном уровне. На начало 2020 года пособие на школьника можно получить в таких регионах (список не полный):

    • Воронеж — 2 858 рублей, выплачивается раз в 2 года на покупку школьной формы;
    • Брянск — 1000 рублей к началу учебного года;
    • Нижний Новгород — 914 рублей;
    • Санкт-Петербург — 2 610 рублей;
    • Волгоградская область — 1140 рублей;
    • Ярославской области — 1328 рублей.

    Семьи, которые подтвердили свой небольшой доход, имеют право не только на ежемесячную материальную помощь, но и на ряд других социальных льгот. Например, для родителей детей возрастом до 3 лет, предусмотрена возможность получить бесплатные лекарства для ребенка. Для этого необходим рецепт врача, а перечень медикаментов утверждает государство. Члены семей с низким достатком могут бесплатно получать юридические консультации, как в устном, так и в письменном виде.

    Пособия на ребенка малоимущим семьям

    Для того, чтобы получить пособие, требуется собрать минимальный пакет документов:

    • паспорт;
    • справка из женской консультации;
    • заявление;
    • выписка из центра занятости о том, что там пособие не выплачивалось;
    • выписка из домовой книги;
    • копия лицевого счета в банке, куда будет перечислено пособие (номер счета, а не номер карты);
    • копия трудовой книжки или справка из центра занятости о статусе безработной.

    Обратиться за написанием заявления можно в «Мои документы» (многофункциональные центры) в регионе проживания или по месту прописки (регистрации) в Управление социальной защиты населения.

    Важно! Пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности выплачивается только по месту постоянной регистрации. Если женщина встает на учет по месту временной регистрации, то право на получение пособия утрачивается. Данное изменение вступило в силу с 2016 года.

    Если женщина является трудоустроенной, то такое пособие ей выплачивает работодатель. Необходимо обратиться с заявлением, паспортом и справкой из женской консультации о ранней постановке на учет.

    Так называемые декретные выплаты начисляют женщинам за 70 дней до родов и 70 дней после. Для многоплодной беременности или родов с осложнениями срок отпуска больше. Например, пособие при родах двойни должны заплатить не за 140 дней, как обычно, а за 194 дня: 84 дня до родов, и 110 — после.

    • Студентки, если женщина проходит обучение на очном отделении — размер выплаты равен сумме месячной стипендии.
    • Уволенные в связи с ликвидацией организаций в течение 12 месяцев, предшествовавших дню признания их безработными, прекратившими свою деятельность в качестве ИП, нотариуса, адвоката. — в расчет берется 300 рублей в месяц. За назначением обращаться в ФСС.
    • Работающие женщины.

    Пособие начисляется после предоставления беременной женщиной больничного листа работодателю. Механизм начисления пособия следующий: средний дневной размер оплаты труда умножаем на 140 дней отпуска.В 2019 году максимальный размер пособия по беременности и родам составил 301 095,89 руб, минимальный — 51 918,90 руб. С 2020 г. максимальный размер ежемесячного пособия увеличится до 27900 руб.

    Это разовая выплата, предоставляемая одному из родителей. При рождении двух и более детей данное пособие выплачивается на каждого ребенка. Если же ребенок родился мертвым, пособие не положено.

    Способы получения:

    • выплачивается работодателем, если женщина трудоустроена;
    • выплачивается трудоустроенному отцу ребенка, если женщина не трудоустроена;
    • выплачивается УСЗН, если родители официально не трудоустроены.

    Размер пособия в 2019 году составил 17 479 рублей 73 копейки.

    Пособие до трех лет, в размере 50 рублей, выплачивается всем трудоустроенным женщинам, студентам и аспирантам, неработающим женам лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел Российской Федерации, осуществляющим уход за ребенком. Для получения пособия женщина должна находится в отпуске по уходу за ребенком.

    Помимо медицинских льгот, выплаты и пособия по беременности для неработающих женщин включают в себя и пособия по безработице.

    Но только в том случае, если встанет на учет в центре занятости населения, оформив статус безработной. В этом случае гарантируется выплата по безработице в период беременности и до окончания отпуска по беременности и родам.

    Все выплаты и пособия для беременных в России в 2020 году

    Чтобы уйти в декрет, беременная женщина должна предоставить работодателю больничный от акушера-гинеколога и написать заявление о своем желании оформить отпуск по БиР. Самой работнице важно оформить декретный отпуск по двум причинам:

    • чтобы получить пособие по БиР;
    • чтобы за ней сохранялось рабочее место на время отпуска по беременности и родам, а также последующего по уходу за ребенком до 3 лет.

    Взамен предоставленных женщиной заявления и больничного отдел кадров выдает ей уведомление-расписку о приеме документов (пишется в свободной форме, второй экземпляр остается в организации).

    Дата начала декрета может совпадать с указанной в листке нетрудоспособности, а может быть перенесена на более поздний период (только по желанию женщины и ее заявлению). При этом сам декрет не перенесется на более поздний срок, а сократится, поскольку закончится не позже даты, указанной в больничном.

    После того, как по месту работы от женщины были получены заявление и больничный, отдел кадров предприятия формирует приказ о предоставлении отпуска по беременности и родам. Форма документа законом четко не регулируется, в качестве основы можно принять унифицированную форму № Т-6 или разработать свою.

    В приказе должна присутствовать следующая информация:

    • название организации-страхователя;
    • дата и номер документа;
    • ФИО работницы, табельный номер, название ее должности и структурного подразделения;
    • вид отпуска (по беременности и родам);
    • основания для предоставления декрета;
    • даты начала и завершения отпуска, его длительность;
    • ФИО руководителя организации, его подпись.

    Сотрудница ознакомляется с приказом в обязательном порядке, под роспись и с проставлением даты. В идеальном случае ей предоставляется копия документа. После этого на приказе пишется, что он отправляется в личное дело работницы.

    На основании приказа данные о декрете вносятся в личную карточку (форма № Т-2) сотрудницы. Факт того, что женщина находится в отпуске по БиР, отражается в табеле учета рабочего времени (форма № Т-12 или любая другая, установленная в организации).

    После декретного отпуска до 3 лет, женщина может оформить выплату на ребенка до 18 лет, при условии что ежемесячный доход семьи ниже прожиточного минимума. Выплачивается только на региональном уровне и не предусмотрено федеральным бюджетом.

    На выплату документы подают в соцзащиту. Назначают пособие обычно в течение 10 дней, выплачиваться оно может одному из родителей.

    Необходимые документы:

    • заявление;
    • паспорт;
    • свидетельство о рождении ребенка, если он старше 14 лет, то его паспорт;
    • справка о том, что родители и ребенок проживают вместе;
    • справка о доходах за последние 3 месяца;
    • справка об обучении в школе, если старше 16 лет.

    Пособие выплачивается до 16 лет, но если по достижении этого возраста ребенок еще учится в школе, то продлевается до 18.

    Размер пособия в разных субъектах отличается и может быть от 200 до 3000 рублей.

    Декретные выплаты неработающей маме

    Дата рождения женщины В каком году исполнится 55 лет? Пенсионный возраст для женщин по новому закону, лет
    На общих основаниях С 3-мя детьми С 4-мя детьми
    Новый ПВ ГВП Новый ПВ ГВП Новый ПВ ГВП
    январь-июнь 1964 2019 55,5 июль-декабрь 2019 55,5 июль-декабрь 2019 55,5 июль-декабрь 2019
    июль-декабрь 1964 январь-июнь 2020 январь-июнь 2020 январь-июнь 2020
    январь-июнь 1965 2020 56,5 июль-декабрь 2021 56,5 июль-декабрь 2021 56 2021
    июль-декабрь 1965 январь-июнь 2022 январь-июнь 2022
    1966 2021 58 2024 57 2023 56 2022
    1967 2022 59 2026 57 2024 56 2023
    1968 2023 60 2028 57 2025 56 2024

    В таблице используются следующие сокращения: ПВ — пенсионный возраст; ГВП — год выхода на пенсию.

    Из представленной таблицы наглядно видно, почему льготы для многодетных будут фактически отложенными на несколько лет:

    Показано 30 из 30

    • Антонина 11.01.2019 в 10:00

      Я мая 1965 г.р., с тремя детьми, стаж более 25 лет. Ни за второго, ни за третьего никаких сертификатов не имела, всё своими силами. И на пенсию пойду с бездетными ровесницами? Во вы намудрили.

      Дет.пособие по уходу за малышом вправе получать, кроме матери, отец или другой родственник, который занимается взращиванием дитя (как правило, это неработающие бабушки, дедушки, тети, дяди и т.п.).

      Получателем может быть какой-либо один человек из семьи. И если с выплатами для работающих все предельно ясно – кто ушел в отпуск, тот и получает средства, то с неработающими категориями граждан дела обстоят сложнее.

      Жизненная ситуация, как основание для получения пособия Кто из семьи вправе претендовать на пособие
      Мать Отец прочий родственник, ухаживающий за ребенком
      Уволенные в период декретного отпуска матери (после родов) + + +
      Уволенные в период беременности +
      Студенты вузов и средних профессиональных уч. заведений, обучающиеся по очной форме + + +, при условии отсутствия ухода со стороны матери (смерть, объявлена умершей, лишена родительских прав, отбывает наказание и пр.)
      Индивидуальные предприниматели (а также адвокаты, нотариусы, члены КФХ и пр.) + + + (если ИП платил за себя отчисления)
      Не трудящиеся пенсионеры (по любому основанию: по старости, по инвалидности, в связи с потерей кормильца и пр.) + + +, при условии отсутствия ухода со стороны матери (смерть, объявлена умершей, лишена родительских прав, отбывает наказание и пр.)
      Безработные, не получающие пособие по безработице, ИП не уплачивающие взносы в ФСС + + +, при условии отсутствия ухода со стороны матери (смерть, объявлена умершей, лишена родительских прав, отбывает наказание и пр.)

      Следует знать, что кроме Россиян на детские перечисления может рассчитывать и иностранец (лицо без гражданства), который имеет вид на жительство в РФ.

      На сумму пособия влияют множество обстоятельств: социальный статус, ранее имевшиеся доходы, количество детей и пр.

      Исходя из жизненной ситуации, следует применять ту или иную расчетную формулу (их несколько).

      Безработные, пенсионеры, ИП (которые не платят за себя отчисления в ФСС), студенты.

      В стандартной ситуации расчет производится по формуле:
      «ФР (фиксированный размер)» X «РК (районный коэффициент)».

      Где, фиксированный размер (еще, по-другому, минимальная сумма начислений) зависит от количества детей у получателя дет.пособия:

      • 3 142,33 р. на первенца;
      • 6 284,65 р. на второго и последующих детей.

      Указанные значения ежегодно индексируются, так ранее, в 2016 году на первого полагалось 3065,69 р., на последующих – 6131,37 р.

      Районные коэффициенты установлены в Информационном письме Департамента доходов населения и уровня жизни Министерства труда и соцразвития РФ №670-9 от 19.05.20103 г. Не во всех регионах применяются коэффициенты (в основанном с трудными климатическими условиями).

      Пример №1. Иванова С.Е. является безработной и проживает в Кемеровской области. Значит при расчете помощи нужно минимальный показатель умножить на коэфф. 1.3. Таким образом, дет.пособие для Ивановой С.Е. будет равно 4085,02 р. А если бы она проживала в Краснодарском крае, то месячная выплата была бы равна 3 142,33 р., то есть в «чистом виде», так как районный коэффициент в Краснодарском регионе не применяется.

      Если выплаты по уходу производятся одновременно за двоих и более детей, то все начисления суммируются.

      Пример №2. Студентка Григорьева А.Э., жительница Саратова родила в январе 2019 г. дочку, а в марте 2020 г. еще мальчиков близнецов. С января 2019 ей начислен месячный платеж 3 065,69 р. в феврале 2020 проиндексирован и его размер составил 3 142,33 р. В марте 2020 г. Григорьевой А.Э. уже причитается за первого, второго и третьего малыша в общей сумме 15711,63 р. (3142,33 + 6284,65+6284,65). РК применяться не будет, так как для Саратовской области коэффициент не установлен.

      Указанные расчеты равносильно применимы и к другим неработающим родственникам, которые занимаются малолетним при отсутствии матери (умерла, лишена прав, признана умершей по суду, тяжело болеет и физически не может осуществлять заботу о малыше и пр.).

      Пособия на первого ребенка в 2020 году

      Оснований для лишения госпомощи родителя не так уж и много:

      • Не представлен полный пакет документации;
      • Обращение имело место по истечению 2 летнего возраста ребенка;
      • Обнаружились недостоверные сведения;
      • Какой-либо из членов семьи заявителя уже получает средства поддержки по уходу;
      • Сдача заявлений и приложений осуществляется в не надлежащий территориальный отдел;
      • Заявитель получает другие несовместимые с дет.пособием выплаты, например, средства по безработице;
      • Заявитель лишен родительских прав или является иностранным гражданином, не проживающим на территории РФ и пр.

      Не могут быть основанием для отказа события и обстоятельства не связанные с виной претендента на помощь, например, отсутствие денег в казне, дефицит бюджета и т.п.

      Решение об отказе выносится в письменном виде в течение 10 дней после сдачи документации. Этот отказ можно обжаловать в суд в течение 3 месяцев с момента получения письменного извещения об отказе. Для подачи иска следует обратиться к профессиональному юристу, так как для суда потребуется юридически грамотно составить процессуальные документы, правильно сформулировать требования, четко описать суть спорной проблемы, собрать необходимые приложения и пр.

      Бывают случаи, когда, гражданин сдав документы, не получает ни денег, ни ответа. Тогда, выждав месяц, можно обратиться с простым письмом к руководству отдела соцзащиты, в котором написать о факте обращения, об отсутствии какой-либо реакции и попросить разъяснить сложившуюся ситуацию. Если никаких ответов не поступит, то такое молчание следует расценивать как отказ и можно обращаться в суд.

      Шаг 1 — определяем средний дневной заработок

      Как было сказано ранее, в расчет берется заработок за 2017-2018 годы, если молодая мама не изъявила желание выбрать другие два года для исчисления выплат.

      Максимально допустимый для расчета пособий средний дневной заработок в 2019 году составляет 2 150,68 руб. в день.

      Минимальный размер среднедневного заработка в 2019 году равен 370,85 руб. в день.

      При начислении пособия по уходу за ребенком в 2019 году из расчета следует исключить: периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством, а также иные выплаты, на которые страховые взносы в ФСС не начислялись.

      Работница компании «Акцент» Кузнецова А.Н. получила следующие виды дохода в 2017 году: заработная плата — 339 000 руб., доплата за сверхурочную работу — 12 000 руб., премия по результатам работы — 30 000 руб., премия в день рождения — 2 000 руб., сумма компенсации расходов на вечерние курсы английского языка — 27 000 руб. Отпуск без сохранения заработной платы Кузнецовой А.Н. составил 10 дней.

      В результате за 2017 год размер учитываемых выплат составит: 339 000 руб.+ 12 000 руб. + 30 000 руб. + 2 000 руб. = 383 000 руб. (сумма компенсации расходов на вечерние курсы английского языка — 27 000 руб. в расчет не включается).

      Работница Кузнецова А.Н. в 2018 году заработала: пособие по временной нетрудоспособности — 33 000 руб., заработную плату — 445 000 руб., доплату за сверхурочную работу — 6 000 руб., премию по результатам работы — 17 000 руб., премию в день рождения — 2 000 руб.

      Итого за 2018 год размер учитываемых выплат составит: 445 000 руб. + 6 000 руб. + 17 000 руб. + 2 000 руб. = 470 000 руб. (пособие по временной нетрудоспособности 33 000 руб. за 22 дня в расчет не включается).

      Средний дневной заработок для расчета пособия по уходу за ребенком равен (383 000 руб. + 470 000 руб.) / (730 дн. – 22 дн.) = 1 204, 80 руб.

      Проверим себя: полученный результат не меньше минимального среднедневного заработка в 2019 году, равного 370,85 руб. в день, и не больше максимально возможного размера среднего дневного заработка 2 150,68 руб. в день.

      Шаг 2 — рассчитываем размер пособия

      1. Работница компании «Альфа» Левченко С.Г. родила второго ребенка, с 1 мая 2019 года она берет отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, ее средний дневной заработок за 2017-2018 годы составил 868,86 руб.

      Выплаты Левченко С.Г. по уходу за ребенком до 1,5 лет за каждый полный месяц начиная с мая 2019 года равны: 868,86 руб. х 30,4 дн. x 40 % = 10 565,34 руб.

      Проверяем себя: сумма пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет Левченко С.Г. за полный месяц не меньше установленного минимума в 2019 году — 6 284,65 руб. и не больше возможного максимума — 26 152,33 руб.

      За неполный календарный месяц пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет рассчитывается пропорционально количеству календарных дней (включая нерабочие праздничные дни) в месяце, приходящихся на период осуществления ухода в отпуск.

      Пособие матерям родившим до 25 лет(вроде так)

      Женщинам, воспитывающим детей без мужей, государство выплачивает пособие. Но, чтобы иметь возможность использовать их, следует знать свои права. В первую очередь рассмотрим, кого по закону относят к категории мать-одиночка. А именно, женщин:

      • родивших младенца в браке или же по истечении 300 дней после расторжения брака, но не установивших отцовство;
      • родивших, будучи не замужем;
      • незамужних, взявших ребенка в детдоме;
      • если отцовство ребенка не установлено как положено, это можно сделать и добровольно, и в судебном порядке;
      • имеющих в документах ребенка запись об отце, но фактически отцовство установлено не было.

      Оформить документы следует по месту прописки в отделе соцзащиты. Срок обработки бумаг обычно 30 дней. Если женщина работает, то она подает бумаги в бухгалтерию на своем предприятии. В пакет документов входят:

      1. заявление;
      2. справка из ЗАГСа (форма 25) и свидетельство о рождении (если на момент подачи документов его выдали);
      3. трудовая книжка матери;
      4. паспорт;
      5. справка о доходах (за 3 последних месяца).

      Так выглядит образец формы №25

      Женщине, оказавшейся в затруднительном положении в связи с отказом отца от ребенка, следует знать все тонкости статуса матери-одиночки.

      Некоторые положительные стороны:

      • получение небольших, но стабильных налоговых и трудовых льгот;
      • некоторые преимущества при записи в садик и школу;
      • не нужно иметь разрешение отца ребенка на некоторые действия, которые необходимо предпринять матери.

      То есть разрешения отца не потребуется в следующих случаях:

      1. при оформлении пособия как матери-одиночки, не надо справки о том, что отец не получал пособие;
      2. не надо разрешения на выезд;
      3. при прописке ребенка по адресу матери;
      4. при получении различных пособий и справок;
      5. при усыновлении детей новым папой;
      6. практически нет шансов у отца отсудить ребенка;
      7. отец не сможет в будущем заставить ребенка на основании родства содержать и ухаживать за ним, требовать алименты.

      В нашей стране до сих пор многие осуждают женщин за желание завести ребенка без отца, за нежелание жить с отцом ребенка. Считается, что пусть плохой отец, но он есть.

      Отрицательные стороны статуса одинокой мамы:

      • женщина, у которой отец не признал ребенка, не имеет право на алименты. Но, так как многие мужчины стараются указывать доход минимальный, то рассчитывать на большую сумму алиментов не стоит;
      • если отец не признал ребенка, то тот не сможет претендовать на наследство. Но, если отношения между ними хорошие, отсутствие признания отцовства не помешает отцу передать наследство ребенку;
      • отсутствие отца в семье может стать тяжелым психологическим моментом в отношении между матерью и ребенком.

      При рождении детей

      При рождении младенца мать получает от государства единовременную помощь в размере 16 873,54 рублей. В случае появления близнецов – на каждого ребенка отдельно. Но если родился мертвый младенец, выплата не производится.

      Это пособие необходимо оформить в течение 6 месяцев после рождения детей в службе соцзащиты по месту проживания, в ФСС или на работе.

      Требуется предоставить:

      1. заявление;
      2. справку из роддома;
      3. пенсионное страховое свидетельство матери;
      4. справку, удостоверяющую то, что мама и ребенок проживают вместе;
      5. документ, удостоверяющий личность и его копия;
      6. если мама работала, то выписку из ее трудовой книжки (где именно она работала в последний раз);
      7. справка из соцзащиты, свидетельствующая о том, что подобная выплата не была выдана.

      Кроме того, к единовременным относят пособие, выдаваемое при передаче ребенка в новую семью (при усыновлении). Взять ребенка может, и одинокая женщина до достижения им 18 лет. При этом она получает статус матери-одиночки.

      Пособие в 2020 году составляет 18143,96 рублей. Если хотят усыновить ребенка старше 7 лет, несколько детей (братьев, сестер) или же ребенка-инвалида, сумма будет 138634,62 руб.

      Помимо документов, перечисленных выше, следует приложить договор с органами опеки или же решение суда (но только вступившего в силу). Подавать данные не позже 6 месяцев.

      Как получить единовременное пособие при рождении ребенка

      • Предоставляется право пользоваться бесплатно молочной кухней, пока ребенку не исполнится 2 года, и получение комплектов белья для младенца.
      • Дети матерей, воспитывающих детей без мужа, имеют право на получение путевок в лагеря и санатории бесплатно.
      • Возможность покупать лекарственные препараты с большой скидкой.
      • Дети имеют право получать в школах бесплатное питание.
      • Мать не выплачивает услуги уборки и вывоз мусора на детей до 1,5 лет.
      • Детям в поликлинике обязаны делать массаж вне очереди и бесплатно.

      Женщина, имеющая статус одинокая, может претендовать на получение квартиры от государства бесплатно. Но на тех же основаниях, что и обычные семьи. Никаких особых условий, к сожалению, по получении бесплатного жилья матери, воспитывающие ребенка самостоятельно, не имеют.

      Они могут воспользоваться несколькими вариантами получения квартиры:

      Говоря о трудовых льготах для матерей-одиночек, следует отметить следующие моменты:

      • В случае сокращения штатов на предприятии мать-одиночка не может быть уволена, если она содержит ребенка, чей возраст не достиг 14 лет. Увольнение является незаконным при смене руководства на предприятии и даже тогда, когда такой работник не соответствует занимаемой должности. Впрочем, прецеденты, в рамках которых мать-одиночка была уволена по причине регулярных серьезных дисциплинарных проступков, регистрируются.
      • Кроме того, мать-одиночка, в случае сокращения по причине ликвидации предприятия, может рассчитывать на предоставление другого рабочего места. Кстати, ответственность за последующее трудоустройство несет непосредственно администрация предприятия, на котором проводились сокращения.
      • Матери-одиночке, как и любой другой матери, предоставляется пособие, если она ухаживает за заболевшим ребенком. Пособие, выплачиваемое при стационарном лечении, рассчитывается в зависимости от трудового стажа. Амбулаторное лечение предполагает выплату пособия матери-одиночке в течение первых 10 дней в полном размере и в размере 50% от заработной платы в остальное время.
      • Уход за заболевшим ребенком до 7 лет предусматривает оплату больничного листа без каких-либо ограничений. Если ребенок старше 7 лет, можно рассчитывать на оплату 15 дней больничного.
      • Мать-одиночка имеет право на получение отпуска за свой счет в любое удобное время на срок до 14 дней.
      • Матери-одиночки с ребенком младше 5 лет не могут быть привлечены к сверхурочной работе, работе в ночное время, в праздничные или выходные дни.
      • Мать ребенка до 14 лет (включая мателей-одиночек) имеет право на неполный рабочий день, установленный по собственному желанию.
      • В довесок к перечисленному, матери-одиночки могут рассчитывать на льготы при трудоустройстве, так как потенциальный работодатель не вправе отказать в найме из-за наличия детей. В случае отказа в приеме на работу администрация предприятия должна представить четко сформулированную мотивацию отказа.

      Размер ежемесячного пособия на ребенка зависит от возраста ребенка и дополнительных условий, таких как полнота семьи, проходит ли военную службу отец ребенка и др.

      Суммы выплат ежемесячного пособия

      Ежемесячные пособия

      Устанавливаемый размер выплаты, руб.

      с 1 января 2020 года

      с 1 февраля 2020 года

      Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет

      40% от среднемесячного заработка (для расчета которого в 2020 году принимаются доходы за два полных предыдущих года), но не менее установленного законом минимума (который выплачивается в том числе неработающим гражданам через Соцзащиту):

      4 512,00 — на первого ребенка;

      6 554,89 руб. — на второго, третьего и последующих

      4 852,00 — на первого ребенка

      6751,54 — на второго и каждого следующего

      Ежемесячная выплата при рождении первого или второго ребенка до 1.5 лет с 2020 года

      Региональный прожиточный минимум на ребенка за 2 квартал 2019 года (в зависимости от региона)

      Пособие на ребенка военнослужащего, проходящего службу по призыву

      11 863,27

      12 231,03

      Пособие по потере кормильца на ребенка военнослужащего

      2 386,00

      2 459,97

      Ежемесячная выплата до 3 лет на каждого ребенка, проживающего в чернобыльской зоне

      3 380,42 — от рождения до достижения 1.5 лет;

      на ребенка в возрасте от 1.5 до 3 лет пособие отменено

      3 485,21 — от 0 до 1.5 лет

      на ребенка в возрасте от 1.5 до 3 лет пособие отменено

      Мать, проходящая военную службу по контракту

      Один из родителей, служащий в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, таможенных органах

      На первого ребенка — 40 процентов среднего заработка, но не менее 4852 руб. и не более 13 503,10 руб.


      Похожие записи:

    Добавить комментарий